同兴股份专注于传感技术在智能建筑、数据中心、公共安全领域的研发和应用，致力于成为智慧城市综合服务商。股票简称：同兴股份，股票代码：832579（创新层）。。

    大会表彰了一批先进典型。其中同兴股份党支部被评为“2017年度优秀基层党组织”、我司党支部书记姜翌琼女士被评为“先锋党员”。

   同兴股份党支部成立于2011年5月，现有正式党员21名。支部自成立以来，在上级党委的领导下，以加强基层组织建设为中心，围绕“增强员工素质，提高企业效益”的总体目标，扎实有效的开展工作，充分发挥党支部政治核心和先锋模范作用，服务企业发展。

   同兴股份35周岁以下职工占总职工人数的93%，公司平均年龄为26.83周岁。结合这一特点，同兴股份积极响应党中央建设“青春党建”的号召，开展一系列活动，利用丰富多彩的活动形式，不断强化非公司青年党员的使命感和责任感，增强党建对青年员工的凝聚力。

一、建立青年党员智囊团

   同兴股份积极探索如何将传统的党建元素与年轻人时尚活跃气氛有机结合起来，而青春支部给了年轻党员施展才华的舞台。由公司几位90、80后党员组成的青年党员智囊团，用自己的青春因素，组织青春活动，为创意党组织生活插上了飞翔的翅膀。节假日创意设计公司办公环境，安排有新意的党员培训等活动，让党员、群众感受到了党的魅力，为同兴股份打造“青春党建”奠定了扎实的工作基础。

二、致力于员工关怀，深入普通群众

   公司党支部坚持以人为本，牵头落实员工关怀工作，提升了员工对企业的认同感和向心力。提供完善的薪酬策略、福利待遇和员工股权激励制度，保证员工共享企业发展成果；关爱员工身心健康，设立青春党建活动室，提供跑步机、哑铃、仰卧板等健身设备满足员工健身需求，以及多种报刊、杂志、图书满足员工精神文化需求。

三、创新党建形式，焕发党建青春

   青春党建要适应青年特点，开展丰富多彩的组织生活，把青年党员群众凝聚到党组织周围。同兴股份坚持正确导向，进一步创新主题鲜明、形式新颖，贴近党员的思想、工作和生活实际的活动。组织登山、漂流、野外素质拓展等户外活动，加强党员身体素质的同时，锻炼团结合作能力；结合互联网，利用微信、微博等新媒体手段，发布最新党建咨询，并将这些新媒体平台纳入常规学习中，及时反馈党建最新动态，深入传播党的理论、政策，以提升党的组织和工作覆盖、深化青春党建、加强党员队伍建设，增强党组织对青年的吸引力。